Veja os dez fatores que mais fazem funcionários perderem tempo no trabalho
Veja os dez fatores que mais fazem funcionários perderem tempo no trabalho
O uso de tecnologia para fins pessoais está no topo do ranking dos hábitos considerados mais improdutivos no ambiente de trabalho. Um em cada quatro funcionários (24%) passam pelo menos uma hora por dia em ligações pessoais, e-mails ou envio de mensagens de textos, enquanto 21% estimam que gastem...
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Veja expressões de esportes em inglês utilizadas em situações de negócios
Veja expressões de esportes em inglês utilizadas em situações de negócios
Com a chegada da Copa do Mundo, o Brasil está recebendo milhares de turistas estrangeiros apaixonados por futebol. Em países de língua inglesa, é comum usar vocabulário relacionado ao esporte em situações de negócios. Veja algumas expressões populares: A. “Did you hear that Pamela got...
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Apenas 16% dos profissionais concluem mais de 80% do trabalho diário
Apenas 16% dos profissionais concluem mais de 80% do trabalho diário
A excessiva carga de trabalho faz com que a maior parte dos profissionais não consigam concluir todas as suas tarefas ao final de um dia. É o que indica uma pesquisa global da empresa de recrutamento Robert Half. Segundo o levantamento realizado com gestores de recursos humanos, a maioria (25%) dos...
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Presidentes de empresas ganham 296 vezes mais que funcionário médio nos EUA
Presidentes de empresas ganham 296 vezes mais que funcionário médio nos EUA
Os presidentes das maiores empresas americanas receberam em média US$ 15,2 milhões (R$ 34 milhões) de remuneração no ano passado –quase 300 vezes o valor obtido por um trabalhador médio do mesmo setor, segundo estudo do instituto americano de pesquisa Economic Policy Institute. O levantamento...
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Fazer mais do que o prometido pode não dar em nada no trabalho, diz estudo
Fazer mais do que o prometido pode não dar em nada no trabalho, diz estudo
Se você sempre faz mais do que seu cliente ou chefe pedem, saiba que é bem provável que ninguém reconheça esse valor. É o que descobriu uma pesquisa de dois cientistas americanos. Segundo o artigo no jornal “Social Psychological and Personality Science”, quase não há mudança nos...
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Quase 80% dos executivos brasileiros querem passar menos tempo no trabalho
Quase 80% dos executivos brasileiros querem passar menos tempo no trabalho
Os executivos brasileiros dedicam em média 36% do tempo ao trabalho, o que representa pouco mais de 8,6 horas por dia. A maioria deles (62%) está insatisfeita com essa divisão -o índice vai a 69% entre as mulheres. E 77% desses profissionais reduziriam o tempo dedicado à carreira se pudessem. O...
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Estabilidade pós-parto passa a quem tiver guarda do filho se mãe morrer
Estabilidade pós-parto passa a quem tiver guarda do filho se mãe morrer
O direito das mulheres a estabilidade de cinco meses no trabalho após o parto foi estendido a quem detiver o direito à guarda da criança em caso de morte da mãe. O direito, previsto na Constituição, foi estendido pela Lei Complementar nº 146, assinada pela presidente Dilma Rousseff nesta quarta-feira...
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Empresário promove cruzada contra a fofoca nas empresas
Empresário promove cruzada contra a fofoca nas empresas
Na empresa de relações públicas Empower, de Chicago, um funcionário só é contratado se concordar com a política de veto à fofoca no ambiente do trabalho. A orientação faz parte da cruzada que o executivo Sam Chapman, presidente da companhia e autor do livro “Empresa Livre de Fofoca”...
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Empresas reconhecem problema e tentam ampliar diversidade de funcionários
Empresas reconhecem problema e tentam ampliar diversidade de funcionários
Relatórios divulgados por Google e LinkedIn neste mês revelaram um quadro de funcionários bastante homogêneo. No gigante das buscas, 70% dos profissionais são homens e 61% são brancos -na liderança, a discrepância cresce, chegando a 79% e 72%, respectivamente. As empresas fizeram um “mea...
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Aposentados de empresa não conseguem complementação com base no salário mínimo
Aposentados de empresa não conseguem complementação com base no salário mínimo
A Primeira Turma do Tribunal Superior do Trabalho absolveu a Fazenda Pública do Estado de São Paulo (SP) de pagar complementação de aposentadoria com base no salário mínimo a ex-empregados da extinta Ferrovia Paulista S/A (Fepasa). O ministro Walmir Oliveira da Costa, relator do processo, destacou...
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